Молодежь на современном производстве

Как конаковский завод «Паперскоп Рус» растит специалистов.

ООО «Паперскоп Рус» — одно из крупнейших в России предприятий по выпуску бумажной одноразовой посуды и упаковки. Производственный комплекс в Конаковском округе работает по полному циклу - от печати на бумаге до формовки готовых изделий.


В цехах установлено высокотехнологичное оборудование от мировых лидеров: скоростные формовочные и печатные линии, автоматизированные упаковочные системы. Ежегодно завод выпускает более 400 миллионов единиц продукции и соблюдает международные стандарты качества ISO 9001, 22000 и НАССР.


Предприятие активно привлекает молодых специалистов - и не просто дает рабочие места, а выстраивает систему адаптации и наставничества.


Руководство отмечает: выпускники колледжей и вузов приносят свежие подходы, быстрее осваивают новое оборудование и цифровые процессы, уверенно работают с современными методиками - в том числе с основами бережливого производства и специализированным ПО.


Высокая мотивация и готовность пробовать новое делают молодежь ценным ресурсом для развития производства.

«Наставник - это опора»: история Натальи Ковалик

Наталья Ковалик родом из Конаковского округа. После окончания Тверского экономического колледжа она устроилась на завод бухгалтером по расчету заработной платы — без производственного опыта, но с большим желанием развиваться.


С мая 2026 года Наталья осваивает профессию на практике, параллельно получая высшее экономическое образование в МФЮА (Московской финансово-юридической академии) в дистанционном формате.
Ключевую роль в ее адаптации сыграла ведущий бухгалтер по расчету зарплаты Анастасия Шулина, ставшая для Натальи наставником. 

Девушка уверена: бухгалтерия - это множество разных направлений, и она хочет со временем попробовать себя в каждом из них.

От колледжа к профессии: путь Дарьи Волковой

Дарья Волкова родилась и выросла в городе Конаково. Работает на заводе ООО «Паперскоп Рус» уже два года. Она окончила колледж им. А.Н. Коняева в Твери и сейчас учится в Тверской государственной сельскохозяйственной академии С.Д. Сахарова.


Работает Дарья в отделе кадров, где ее наставниками стали Анна Крицкая и Наталия Фролова. Они обучили девушку тонкостям профессии, и сегодня старшие коллеги считают, что за два года она  многому научилась.

В планах у Дарьи — получить второе высшее образование в области журналистики. Но какой бы путь она не выбрала, опыт работы на крупном производстве станет для нее надежной опорой.

Комфортные условия — часть культуры предприятия

На заводе продумана инфраструктура для сотрудников. В распоряжении работников - столовые с бытовой техникой, комнаты отдыха, оборудованные раздевалки и душевые. На производстве поддерживается чистота и современный облик помещений, а в коллективе - дружественная атмосфера. Как отмечают на предприятии, система наставничества и комфортные условия труда помогают молодым специалистам быстрее адаптироваться и оставаться в команде надолго. Со временем вчерашние новички становятся опытными профессионалами - и именно в этом залог устойчивого развития завода. 

Людмила Кикало


  • Сайт
  • Магазин